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Una turbina per l’ufficio post-lockdown: Propeller Office di Unispace.
Elena Caregnato, responsabile design per l’Italia Unispace, ci parla del concept di ufficio ibrido basato su una riduzione degli spazi e su tre ambienti fondamentali:...
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DesignTech for the Future: linee guida per l’habitat dopo covid.
Un white paper realizzato attraverso 16 tavoli tematici per individuare il ruolo di tecnologia e design nella riprogettazione post pandemica.
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WOWbinar: Office contract e distribuzione post emergenza.
Nel webinar organizzato da AAW l’esperienza di Sedus e Xoffice nella gestione della sempre più inevitabile osmosi, di design e tecnologia, tra ambiente lavorativo e...
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WOWbinar: da Condeco la formula per il ritorno in ufficio.
Nel webinar How can I get my workforce back to the office? Condeco fornisce una prospettiva americana su come gestire l'odierno workplace transizionale.
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Distanziamento fisico? Si, ma sostenibile, sicuro, confortevole e design oriented.
Caimi Safe Design è la collezione di schermi divisori design oriented di Caimi Brevetti per rispondere in modo elegante e igienico alle normative imposte dall’emergenza...
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Visioni per il workplace post pandemico: video intervista con Paolo Mantero
L’emergenza covid-19, seppure coercitiva, ci ha dato l’opportunità di riscoprire la dimensione personale nella gestione del lavoro con libertà di...
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Vernici antibatteriche con ioni d’argento per abbattere la carica virale degli oggetti.
E’ possibile inibire la proliferazione di batteri e virus sugli oggetti metallici utilizzando vernice antibatterica Interpone AM di Akzo Nobel con tecnologia BioCote.
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Visioni per il workplace post pandemico: video intervista con Alberto Cominelli, CBRE.
Abituati da sempre allo smart working, i dipendenti e collaboratori di CBRE non hanno avuto particolari ad affrontare le difficoltà...
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Digital Workplace: visione human centered e management results-based.
Il secondo articolo di Adriano Solidoro approfondisce gli aspetti legati al management, alla cultura organizzativa e alla visione olistica del DWP.
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Che cosa è il Digital Workplace e come si progetta?
Adriano Solidoro sintetizza i criteri, le caratteristiche e gli obiettivi strategici per progettare un DWP efficace.
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Editoriale 2020: dallo Smart Working al Visionary Working.
Sta per iniziare un anno di grandi sfide sia fuori che dentro l’ufficio. La chiave per affrontarle è l’immaginazione e il ribaltamento delle regole.
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Come fare design eco-friendly?
È questa la domanda che ha animato il dibattito organizzato da Herman Miller e moderato da WOW! al primo Milano Green Forum.
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Arcadia Center: rigenerare con modelli tecnologici integrati.
L'architetto Giuseppe Tortato ha guidato il progetto di riqualificazione di un edificio icona della rigenerazione urbana della periferia milanese che accoglierà la sede di Volkswagen.
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Natura, cultura e IoT: il futuro dell’urbanistica secondo UnStudio.
Arriva da Banglore il progetto di UnStudio “Karle Town Centre”: un esempio di come contrastare la stagnazione urbana partendo dalla prospettiva culturale locale.
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Come cambia il settore Human Resources? (video clip e report dell’evento)
Sintesi dell’incontro “HR: Work in progress”, organizzato dalla Camera di Commercio Italo-Germanica con GPTW.
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L’intelligenza artificiale è la nuova elettricità dell’HR.
Fabio Moioli, Head of Microsoft Consulting & Services Microsoft Italia, ha raccontato all’HR Work in Progress come l’IA stia davvero cambiando il management aziendale.
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L’ufficio tecnologico e la cultura della fiducia.
Come inquadrare nell’ottica del management dell’organizzazione la svolta tecnologica aziendale?
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È possibile quantificare la produttività di un ufficio?
Lo studio pilota di CBRE che utilizza il primo strumento in grado di fornire dati quantitativi sull’impatto degli investimenti nell’ambiente ufficio.
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DARE di BNP Paribas: ologrammi per collaborare.
Non è Star Wars: Mimesys sviluppa per BNP Paribas Mixed Reality & Holographic, tecnologia che simula la presenza di persone lontane.
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Cambiare l’organizzazione: la ricerca Leadershift di Sedus.
La leadership diffusa, sostenuta dagli spazi e dalla tecnologia, come chiave per creare organizzazioni orizzontali, capaci di adattarsi al dinamismo dell'economia del futuro.
